全职猎头顾问（猎头背景优先）

1、负责中高端人才招聘的策划和执行，包括搜寻潜在候选人、了解公司需求、推荐候选人、跟进候选人审核、面试安排等；

2、撰写有效的招聘需求文档，包括职位描述、任职资格、职位要求和薪资福利等；

3、与候选人和潜在候选人保持联系，进行候选人沟通，协助候选人了解公司文化和价值观，同时提供公司福利待遇以及更好的职业发展机会；

4、根据客户需求，提供人才招聘解决方案，包括但不仅限于发布招聘信息、网络招聘、校园招聘、猎头服务等；

5、负责跟踪项目进度，及时汇报给客户，协助客户完成招聘过程，确保客户招聘目标达成。

职位要求：

1、猎头或人力资源等相关专业本科以上学历，具备3年以上猎头经验，有成功案例者优先；

2、熟悉中高端人才招聘流程，有猎头公司工作经验者优先；

3、具备良好的沟通能力和团队合作意识，具备较强的抗压能力；

4、熟练掌握猎头工具和法规，了解行业动态及招聘趋势；

5、具备良好的文字表达能力，能够撰写高质量的招聘需求文档；

6、具备敏锐的洞察力和判断力，能够准确地把握客户需求；

7、有较强的自我管理和问题解决能力，能够独立工作和处理突发事件。