店长

2、负责门店日常运营管理包括人员安排销售目标制定库存管理等工作确保门店正常运转。关注顾客需求提升服务质量维护品牌形象。制定并执行门店销售计划完成公司下达的各项经营指标。监督员工工作表现进行培训和考核提升团队整体能力。处理客户投诉和突发事件保障门店良好运营环境。定期向上级汇报门店运营情况提出改进建议。配合总部开展各类促销活动推动业绩增长。保持与供应商的良好沟通确保商品供应及时准确。关注市场动态了解行业变化调整门店经营策略。

岗位要求  

1、应聘者需具备中专及以上学历有相关行业工作经验五年以上。熟悉门店运营流程能够独立处理日常管理工作。具备良好的沟通能力和团队协作精神能有效带领和管理团队。具有较强的责任心和执行力能够承担工作压力。了解市场营销基本知识掌握基础的财务和数据分析能力。有成功门店管理经验者优先考虑。遵守法律法规和公司规章制度诚实守信爱岗敬业。愿意长期发展与公司共同成长。我们相信通过大家的共同努力将不断创造新的价值实现更广阔的发展空间。