人力行政主管
6千-1.2万天门市本科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司人力资源规划，包括招聘、培训、绩效考核等模块，以支持公司战略目标；
- 制定并优化行政管理规章制度，提高工作效率和员工满意度；
- 协调各部门关系，组织和安排各类会议及活动，确保公司运营顺畅；
- 管理公司固定资产、办公环境及设施，保证良好的办公条件；
- 对接政府、媒体等外部机构，维护良好公共关系；
- 负责公司企业文化建设，提升团队凝聚力和归属感；
- 完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
- 大学本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够处理复杂的人际关系；
- 熟悉国家劳动法律法规及相关政策，具备较强的风险防范意识；
- 工作认真负责，有较强的组织策划能力，能独立开展工作；
- 优秀的公文写作能力，熟练使用办公软件；
- 拥有良好的职业操守和服务意识，能够承受较大工作压力；
- 不限工作经验，欢迎优秀应届毕业生投递简历。
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