人力资源招聘专员

任职要求：招聘、录用、升迁、离退职的办理：招聘、录用、升迁、离退职的办理。完成监督核算员工考勤、薪酬核算、社保办理等工作：完成监督核算员工考勤、薪酬核算、社保办理等工作。协助行政经理：完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。协助制定规划：协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划。审核修订制度：协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理。财产内务安全管理：协助高级管...