大区经理 （吉林）

1.严格执行公司政策，对授权及资源合理运用，协助上级主管制定、执行工作规划，确保完成负责区域内的销售目标及下达的其他各项任务；

2.负责下属经理的招聘、培训、管理、考核；

3.负责大型连锁的开发，督促于协助下属经理开发连锁、终端及商业客户；

4.负责督促回款、应收款催收及问题账款处置；

5.负责促销方案的拟定、复核及监督执行；

6.负责重点客户维护；

7.负责监督销售费用的兑付情况及审核区域经理的业务流向；

8.完成上级安排的其他工作。

任职要求：

1. 年龄：35岁以内，大专及以上学历，市场营销、医药、管理相关专业优先；

2. 三年以上终端产品推广经验，以及团队管理经理；

3. 有省内商业、连锁渠道客户资源。