酒店店长（山西太原）

1、负责酒店的日常经营和管理，确保酒店的运营高效且符合公司的目标和标准。

2、制定预算，监控酒店的财务状况，确保收入和支出的平衡，并采取必要的措施来实现财务目标。

3、管理酒店的员工，包括招聘、培训、绩效评估等，以确保员工的工作效率和满意度。

4、 制定并执行市场推广策略，提高酒店的知名度，吸引更多的客户入住。

5、制定销售目标，开发新客户，维护现有客户。

6、确保酒店设施的正常运作和维护，包括客房、餐厅等。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、有酒店行业店长经验，连锁酒店或高星级酒店经验者优先；

3、具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力；