女装设计师

1、根据公司设计开发方向编制季节货品的企划方案；

2、目标服务品牌的市场调研，收集所服务品牌的潜在需求，确保产品的市场适销度；

3、提供设计手稿、图稿，确认版单后跟进样板制作过程，和纸样师傅沟通，跟踪样衣制作，确保设计图稿的准确完成；

4、负责产品规划设计和开发管理，包括商品需求企划、波段上货计划、潮流信息、季度开发主题定位、各季波段风格；

5、负责四季产品开发周期和进度把控，跟进各波段开发小组波段结构、前三大品类的畅销度及搭配性、波段评审时间节点把控，对四季客户订单及月度销售目标负责；

6、参与季度企划案的制定及波段开发管理工作流复盘，保证波段设计执行；

任职资格:

1、服装设计专业统招生本科以上学历，五年以上高级品牌女装设计经验；

2、精通女装设计、面料性能、服饰搭配及色彩运用等相关专业知识；

3、具备较好女装设计企划方案编制能力；

4、熟悉女装流行趋势，对色彩及面料流行有准确的判断力，并有自己独到的见解，能结合公司品牌定位融汇贯通；

5、深入理解品牌服装风格并能独立完成时装系列的设计工作；

6、掌握成***装的打版、工艺、制作；

7、审美好，设计创意强，色彩感强，能把握好产品的风格，市场洞悉力强，能适应公司的不同需求的设计;

8、领悟能力和沟通能力好，等带领团队出色完成任务并培养下属；

9、有5年以上女装设计工作经验；