园林工程项目经理

2、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案、设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。

3、协助公司处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取良好的投资效益。

4、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。

5、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报告计划的实施情况，组织编制年度工作总结。

6、参加对重大质量事故，重大安全事故的调查处理和审查施工单位编制的事故7、组织对重要分项工程、隐蔽工程、样板、结构试验的验收并进行审核，参加对重大施工技术问题的攻关和解决。

8、组织人员审查竣工资料，参加单位工程及单项工程的初验，组织竣工验收:负责办理公司工程奖项目及科技成果项目的申报工作。

9、负责起草与工程相关的合同及甲供材料、设备供货合同，组织与承包商、供应商进行合同洽谈、队伍考察等准备工作，主办项目的招标具体事宜，会同公司各部门做好工程招投标工作，向政府有关部门申办招投标手续。

10、做好工程部对外的联络、交往，化解矛盾，平衡关系，维护良好的建设环境;负责协调工程建设相关各方的业务关系，以及工程部和公司其他部门间的协调与配合工作，负责处理现场突发的有关重大问题。

11、定期组织对各建设工程检查和对重要的分项工程抽查，及时了解、发现、处理问题，督促、指导做好工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作。

12、负责对部门内各项工作的布置、检查和落实，检查和考核本部门员工的工作，客观评价其表现，并对员工的教育、培训提出奖惩、使用建议。

13、参与公司项目发展计划的制定，协助预算部、财务部做好工程成本控制等工作。

14、完成公司及领导交办的其他工作。

任职资格:

1、大专及以上工程相关专业，二级及以上建造师（硬性条件）、项目经理证等相关职称证。

2、项目管理需要的专业技术、管理、经济、法律和法规知识。

3、年龄30-45岁，5年以上工程技术与管理经验，有相应的项目工程管理业绩。

4、有市政工程、生态工程、园林工程工作经验优先。

职位福利

五险一金 员工旅游 包吃包住 专业培训 通讯补贴 生日礼物 年终奖金、项目分红