品管部经理

1、负责质量控制和质量评级工作。

2、负责现场反馈质量问题的协调处理。

3、负责公司产品售后反馈问题的协调处理。

4、每月提供质量分析报告。

5、每月对公司员工不不少于两次的质量、技能等方面的培训。

6、负责所辖员工的绩效考评。

7、培养、委派与岗位匹配的员工，至少培养1名合格接班人；对下属、员工的诚信行为负责，对其工作质量负责。

二、任职资格

教育背景：本科学历。

知 识：化工制造、质量管理。

经 验：有3年以上质量管理工作经验。

技 能：具备胜任岗位的技能，严谨细致、责任心强，有沟通能力及团队合作精神。