外贸QA（东南亚）

1、生产管理：制定工厂生产计划，合理安排生产任务，确保计划按时完成。67

2、团队管理：负责工厂员工团队建设，包括人员招聘、培训、绩效考核与激励等。67

3、质量管控：建立并完善工厂质量管理体系，监督产品生产各环节的质量控制工作，严格控制生产过程中的各项成本支出。67

4、工艺把控：熟悉针织、梭织工艺，指导生产团队严格按照工艺要求进行生产。67

5、合规管理：遵守东南亚当地法律法规及公司内部规章制度，确保工厂生产经营活动合法合规，维护工厂良好形象与合作关系。

任职要求：

1、学历背景：大专及以上学历，服装工程、纺织相关专业优先。

2、工作经验：拥有8 年以上服装生产管理经验，其中至少 3 年以上东南亚服装工厂厂长任职经验，熟悉东南亚服装市场环境、生产模式及当地劳动力特点。67

3、管理能力：具备出色的团队管理能力，有管理 100-1000 人规模工厂团队的经验。67

4、工艺技能：熟悉针织、梭织工艺。67

5、综合素养：具备较强的沟通协调能力，能够应对工厂运营中的各类复杂情况；有较强的责任心与抗压能力，能够适应东南亚地区工作环境与出差需求。