高级hrbp
20-40K·19薪连云港市本科5-10年
职位描述
岗位职责及目标1、协助业务部门完成组织及人才规划，制定并管理好编制预算；
2、适时开展组织诊断，统筹HR各方面工作协助管理者凝聚团队共识、提升组织能力、建设团队文化；
3、支持业务部门招聘、绩效、晋升、盘点等日常工作。
任职要求1、5年以上高科技/互联网行业人力资源管理经验；
2、具有2年以上专职HRBP经验者优先；
3、良好的业务洞察力和学习能力，较高的人际敏感度和个人影响力。
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