培训专员

1、性别年龄： 性别不限，23周岁及以上；

2、教育背景：本科及以上，专业不限；

3、专业技能：熟练使用办公软件，普通话流利，优秀的沟通和表达技能；

4、工作经验：三年以上培训经验，能独立开发培训课件，完整跟过培训项目；

5、性格特点：性格开朗，工作认真细致，责任心、有团队合作精神。

二、岗位职责：

1、负责公司年度培训计划制定，合理充分利用培训资源；

2、负责公司培训计划的组织、实施；

3、负责对培训过程监控、培训效果追踪评估分析及制定改善计划；

4、负责公司内部讲师队伍的建立,完善和管理等工作；

5、负责建立和健全培训课程、培训教材、培训评估方式等，公司培训档案建立与维护；

6、负责组织公司员工活动、社会公益活动、员工福利等