人资专员
3千-6千廊坊市专科3-5年
职位描述
1、负责人力资源系统的文案工作
2、负责配合各部门做好人力资源规划
3、负责配合各部门对所需人才招聘与配置
4、负责配合各部门对员工的培训与开发
5、负责配合各部门有效推动绩效管理
6、负责对各版块、部门员工的薪酬、福利核定工作
7、负责员工入职、转正、异动、离职手续的办理
8、负责协助部门经理对人力资源管理制度的拟定。
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