销售主管

到岗时间：不限

年龄要求：35周岁以上

性别要求：不限

岗位职责( 经验、技能要求 )：招生推广工作：

1、带领校区咨询团队完成月度、年底招生目标

2、负责分配月度任务，统计分析销售数据，市场数据，并提出改进方案

3、督促课程顾问完成每周工作量及工作目标

4、组织对课程顾问的岗前培训，在职培训，提升顾问的咨询能力及技巧

5、按要求提供报表，计划，总结并参加相关会议工作福利及待遇：

1、底薪+全勤+社保+绩效提成

2、公司具备完善的培训体系，一经录用，提供岗前带薪培训，岗中训练及教学能力和管理能力的培训；

3、享受带薪年假、缴纳社会保险及其它节日福利；

4、公司将不定期按需组织外部培训以提升员工相应能力

5、提供良好的工作环境和晋升平台，积极向上的团队氛围；

公司将提供完善的绩效考核、薪酬、培训、人才晋升体系，并提供广阔的发展空间。

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。