招聘专员

2、负责招聘信息发布、人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;

3、负责各类人才市场、劳务资源、学校资源、网络招聘资源等招聘渠道的简历、维护等工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，具有一定的招聘经验；

2、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源，有较好的洞察及辨析能力；

3、积极主动、责任心强、工作踏实，有较好的抗压能力。