零售督导（安徽）

2、分解销售目标，制定店铺销售计划，及时跟进销售目标达成情况；

3、对店铺导购销售技巧、货品陈列、卖场环境定期进行指导培训；

4、实施区域店铺人员管理、考核、能力提升；

5、协调解决区域店铺存在的问题，及时妥善处理各种突发事件；

6、完成公司规定的各项管理任务及上级交付的临时性任务。

任职资格：

1、年龄20-40周岁、高中及以上学历；

2、两年以上鞋服、珠宝、饰品零售行业同等岗位工作经验，熟悉店铺运营管理；

3、熟悉陈列、培训、货品管理，有较强的管理沟通协调与管理能力；

4、接受全国范围内的区域分配，能接受长期驻店工作；

5、工作态度积极乐观、踏实稳重、责任心强具备发现问题解决问题的能力。