实验室经理

主要职责：

1.负责实验室的日常管理工作，根据公司发展战略规划，制定本部门工作计划并组织人员实施。

2.负责实验室各类规章制度与技术规程的建设与实施、监督与考核工作。

3.制定科学可行的研发项目计划，组织人力和物力按计划实施研发项目。

4.根据营销需求，制定相应的生产目标与计划，并组织人员按计划开展生产工作。

5.组织质量标准体系的建立与更新，并按标准建设、升级实验室环境设施、设备、人员等资源。

6.组织质量人员按标准检验产品质量，确保产品的质量符合国家规定和公司要求。

7.与营销部沟通，负责新产品的研发开发工作。组织召开专家委员会例会，并对科研、技术等项目进行讨论，履行委员会职责。

8.根据生产计划与研发规划，编制资金预算与采购计划，负责原材料、药品、耗材的领用、保管、使用与盘点。

9.对研发项目结果进行有效管理，发表论文，申请专利，争取各类科技类政策，并开展实验室品牌打造与宣传活动。

任职要求：

1.药学、生物学、医学等相关专业硕士及以上学历，博士优先。

2.10年以上生物制剂研发生产工作经验，8年以上同岗位管理经验。

3.熟悉生物科技实验室相关法律法规，具有良好的专业知识与专业技能，熟悉IIT/IND项目申报流程与管理，了解生物科技、制药行业政策、发展趋势。

4.熟悉生物科技生产质量标准体系与管理体系，熟悉生物科技相关原材料与耗材情况。

5.具有极强的统筹规划能力、部署协调能力、沟通能力；极强的原则性与严谨性；

6.具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心强；较强的文字处理能力，具有很强的团队精神、拼搏精神，敬业、正直。