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医疗设备研发副总监

1.5-2.5万
上海市本科不限经验

职位描述

一、职位职责
1. 技术研发与创新
o 主导医疗设备机械结构设计、功能开发及优化,解决复杂机械运行问题(如传动系统、精密部件、材料力学等),确保设备性能稳定可靠。
o 推动发散性设计思维,探索新型机械解决方案(如仿生结构、模块化设计、轻量化技术),提升产品创新性与竞争力。
o 负责核心技术攻关,组织团队对关键技术难题(如精度控制、耐久性测试、环境适应性)进行深度研究与突破。
2. 研发流程与规范管理
o 制定并严格执行设备研发全流程,确保设备开发过程的规范性,降低设备的运行风险,规范合理开发流程,管控开发过程。
o 主导技术文档编写(如设计输入/输出文件、DFMEA、BOM表),确保研发过程可追溯、合规性达标。
o 通过管控开发过程,从而管理设备质量,输出设备标准,设备的零部件设计标准,零件加工标准和精度要求,质量管控标准,生产装配标准,设备验收标准等等。
3. 团队与项目管理
o 组建并培养高效研发团队,协调机械、电子、软件等多学科工程师协同工作,推动跨领域技术整合。
o 制定项目计划,合理分配资源,监控研发进度、成本及风险,确保项目按时交付并满足性能目标。
4. 合规与商业化落地
o 协同市场、生产部门优化产品设计,平衡技术先进性、成本可控性及市场需求。
o
5. 行业前瞻与技术迭代
o 跟踪医疗设备技术趋势(如智能传感、机器人辅助),推动新技术在研发中的应用。
二、任职要求
1、学历:本科及以上,机械工程、机电一体化、精密仪器等相关专业。经验:3年以上设备研发经验,2年以上团队管理经验,主导过2款及以上精密设备研发过程者优先。
2、技能:
84 精通SolidWorks、AutoCAD、ANSYS等机械设计与仿真工具;
84 熟悉设备研发全生命周期管理及风险管理;
84 具备专利撰写与知识产权保护经验。
3、对机械动力学、材料特性、加工工艺有深刻理解,能独立完成高复杂度机械系统设计;
84 具备“***性原理”思维,能从底层逻辑推导解决方案。
o 创新与钻研能力:
84 擅长通过逆向工程、竞品分析等方式挖掘创新点,持续优化产品性能;
84 能针对技术瓶颈提出多维度假设并快速验证。

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