人力资源助理/实习生

1、协助完成月度工资核算，根据不同部门要求进行相关绩效考核及薪酬数据报表制作提交；

2、协助完成年度调薪等薪酬相关工作，人力成本控制等；

3、负责社会保险和公积金业务办理

4、负责人才招聘相关工作

岗位要求：

1、人力资源、行政管理、财务等相关专业，本科优先

2、熟悉使用各项办公软件

3、具有良好的职业道德及保密意识，谨慎细心，踏实稳重，责任心强