医院物业管培生（浙江绍兴）

1、根据轮岗计划安排，熟悉并掌握各条线(环境、运送、工程、综合管理等)业务操作 流程、标准规范，并参与项目全过程管理，完成各阶段管理培训及考核;

2、跟随带教导师完成各个阶段培训课程，理论结合实践，掌握项目各类运作管理技能;

3、按照公司各类规章制度执行工作，并提出有效改善意见;

4、积极参与到项目管理学习中，不断地完善自身的管理能力，吸收经验的同时大胆创新;

5、巡视管理区域内外各场所及各部门工作情况，检查服务质量并及时发现问题、解决问题。

岗位要求：

1、2023-2025 届统招本科毕业生，专业不限，工程大类、管理大类专业优先；

2、对服务业充满热情，有自驱力，乐于接受挑战；

3、积极乐观，坚韧不拔，乐于助人，遇到困难不轻易放弃 ；

4、敢想敢为，有创新思维，适应快速多变的工作环境。