零售培训师

1、根据公司培训需求完成年度/季度/月度培训计划；

2、完成产品知识、销售技巧等培训；

3、熟悉店铺业务，开发并优化培训流程及课程体系；

4、能独立完成相关的线上培训授课，跟进培训过程并评估培训效果，建立学员档案，完善培训架构体系；

5、新开业店铺支持及不定期实地巡店带教指导；

6、完成上级领导交代的其他工作。

任职资格：

1、有零售管理工作或零售培训工作经验者优先；

2、喜欢表达和展示自己，热爱培训工作；

3、有良好的文字功底，office基础技能过硬，擅长编写PPT；

4、普通话标准，语言感染力强，表达清晰，逻辑思维清晰；

5、能接受不定期出差。

6、工作细心、认真负责、具备良好的沟通能力及团队合作精神。