学管主管

1、协助校长安排和完成校区工作，上传下达，有效执行。

2、带领部门人员完成当月下达校区的各项任务和指标。绩业绩指标划分、落实、完成；服务计划及培训计划制定；

3、负责对学管师日常工作的监控、协调、人员考核、绩效考核

4、协调各部门工作，做好咨询、教学、学管部之间沟通的桥梁。

5、负责组织完成校区学生的档案建立、管理、投诉工作。

6、负责校区内外部各项活动的开展。

7、本部门数据汇总。

任职要求：

1、专科及以上学历，两年以上教育培训行业相关工作经验优先；

2、沟通能力强、能打造高效、团结工作能力强的优秀学管团队；

3、抗压能力强、具有积极的态度，能够在压力下进行自我调节并且完成工作；

4、高度的责任感和敬业精神。

薪资待遇：

1、无责任底薪+续费提成+课时提成+转介绍+团队续费/课时提成+五险

2、新员工培训、技能培训、1对1带教、项目制培训、阶段式培训

3、丰富多彩的的户外拓展、团体旅游；

4、年终奖金；节假日福利，生日祝福等

5、职业发展通道：

学管主管→学管经理→分校校长→合伙人