猎头顾问

1、 组织人员面试，负责指导人员就业，进行各类求职、应聘技巧培训，组织，推荐人员参加各种招聘活动，完成就业推荐任务；

2、 组织实施人员与用人企业交流会（活动）；如：为用人企业提供合适人员简历或组织企业人才双选会

3、 拓展就业资源，与企业沟通，及时记录、反馈人员录用及企业合作情况；

4、 负责各种就业推荐信息（文件）的传递、收发、整理、归档和保存工作；

5、 负责用人企业信息库和已就业人员信息库的建立、管理和维护；

6、 收集有效就业信息，为市场宣传提供相关素材；

7、学员培训过程就业服务跟踪

8、学员就业跟踪回访

任职要求：

1、大专或以上学历，有同行业经验者优先；

2、沟通能力较强，思维敏捷，具有较强的创新思维和执行力；

3、有教育培训行业教务管理或就业工作经验者优先 。

4、一年以上客户开发经验，有就业推荐；猎头招聘工作经验者优先；

5、良好的职业形象，优秀的表达，沟通能力，较强的抗压能力

6、具有一定的培训授课能力，主要方向：简历指导；面试训练等。

薪酬福利：

1、底薪+高额提成+其他奖金+广阔的发展平台+出国游；

2、入职购买五险一金；

3、节日福利、下午茶等日常福利；

4、生日福利等公司专项福利；

5、婚假、产假、带薪年假等各类法定有薪假期；

6、优美温馨的办公环境、轻松和眭的氛围。