维修主管

主要职责：

- 制定并执行公司的维修管理制度和流程，确保维修工作符合规范和要求。

- 组织和协调各部门之间的维修工作，确保维修资源的有效利用。

- 指导和管理公司维修人员的作业，对维修质量进行监督和控制。

- 处理公司维修工作的紧急情况，并及时向上级领导汇报。

- 参与公司的设备更新和技术改造工作，提出并执行维修方案。

- 定期对公司的设备进行检查和维护，确保设备的正常运行。

- 制定并执行公司的安全管理制度，确保维修工作中的安全。

- 与其他部门的同事保持良好的沟通，协调各部门之间的合作，以提高公司的整体效率。

个人能力与特质要求：

1、具有5年以上企业维修经验及管理经验。

2、机械、仪表、或电气方面的专业背景。

3、系统分析问题、解决问题能力。

4、计算机应用能力，包括Word、Excel及数据库。