hr人力资源专员
6000-8000元呼和浩特市本科3-5年
职位描述
一、关键职责1.制定和修订薪酬绩效考核制度,=薪酬、绩效考核制度、先进评选方案,并督导相关人员执行;
2.建立完善绩效考核体系,规范、实施绩效管理的各项流程;
3.掌握国家劳动人事政策、法律、法规和社会保险等人力资源管理的政策和信息二、任职要求1.本科以上学历,人力资源、心理学、管理等相关专业优先;
2.有3年及以上集团公司人力工作经验;
3.有较强的沟通能力、表达能力,有一定的抗压能力;
4.可接受定期、...
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