行政人事专员

2.负责公司人事档案管理，及员工的社保、公积金的缴纳，个税申报；

3.负责部门工作内容相关的各类文件的归档管理；

4.负责公司网络、邮箱、办公用品、企业微信等管理；

5.负责会议、活动等组织和安排；

6.员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理，员工绩效薪资核算。

7.完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1、年龄在25-40岁；

2、人力资源、行政管理等相关专业，大专以上学历；一年以上相关工作经验；

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，要求文笔优秀，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。

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