商业地产物业人事行政经理

岗位职责1. 人力资源体系建设（1）统筹公司人力资源规划，完善招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等全模块管理体系（2）制定并优化人事行政相关制度（如考勤、晋升、奖惩等），推动制度落地执行。（3）结合行业特点设计绩效考核方案，定期分析人工成本及激励效果，提出优化建议。

2.行政管理统筹（1）负责固定资产、办公用品、后勤保障等行政事务的规范化管理。（2）组织公司级会议、活动及外联接待，维护企业形象与文化传...