培训学校校长

1. 负责制定和实施整个学校的的发展战略，制定年度、季度经营目标，分解任务指标;

2. 负责对部门员工提出招募、培训、考核管理等方面的管理工作；

3. 负责学校日常行政管理和运营管理，协调与各部门的沟通协作；

4.负责管理校区对外营销招生及学校品牌形象树立，维护学员、家长的关系；

要求:大专及以上学历，具有教育行业管理经验，能独立策划招生活动，善于沟通。

待遇:底薪5000加团队提成，具体底薪面谈，五险，工作餐。