营销经理

2.本科及以上学历，专业不限；

3.具有TOP50房企单位工作经验者，5年及以上相关工作岗位经验；

4.熟悉房地产行业运作模式、业务管理流程； 

5.具有较强的人际关系出来能力和突出的团队管理能力；

6.履历优秀人员，招聘要求可适当放宽。

岗位职责：  

1.负责市场调研和需求分析，销售任务目标制定及分解；   

2.管理营销团队，包括招聘、培训、评估和激励团队成员；   

3.安排案场工作人员实际作息时间与调休，监督销售人员出勤情况；   

4.负责督促销售人员跟踪意向客户、组织会议进行交流沟通；   

5.制定团队销售方案、计划，协助员工和客户进行谈判、签约；  

6.掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；  

7.制定营销预算，统筹管理、合理分配营销资源；  

8.策划并执行各种营销活动，如开盘活动、促销活动、展会等。薪资待遇：  年薪16.56-18万元/年+佣金，缴纳五险一金等。