人力资源主管

到岗时间： 立即到岗

岗位职责：

1、协助做好初中、高中各科教师招聘，面试、人事手续等工作。

2、负责协助做好学校教师考核、课程计划、教务管理等工作。

3、协助做好学生及家长的教学教务咨询接待工作。

4、协助学校做好其他交办的工作。

任职资格：

1、大专以上学历，有教学教务、教师招聘工作经验者优先考虑。

2、具有良好的沟通表达能力，善于交流，积极热情，无不良嗜好。

3、善于挖掘和整合资源，有私立学校人事、或教务工作经验者优先。

4、具备良好的业务沟通和协调能力，积极主动、有责任心、执行力强。