护肤品品牌培训经理

招聘岗位【培训经理9-14k+】

岗位职责：

1、协助组织建立和完善公司培训体系、培训制度及整合制定培训反馈报告并提出流程及课程优化建议；并进行辅导、检核、评估及优化；

2、开发培训课程，编制培训课件，建立企业培训资料库；教材与教案的编写，以及课件的评估、改进与完善;

3、评估、反馈培训效果，并跟进培训工作效果对培训工作进行改进，编写优化培训相关制度；

4、制定和优化加盟代理商训练标准、内部人员训练发展规划及培训管理的制度、流程，并监督团队落地执行；

5、梳理训练需求，针对代理商营销痛点，制定训练提升计划并确保执行效果，进而持续提升培训工作的落地效果；

任职要求：

1、大专以上学历，护肤品类品牌方培训从业经验1-3年以上，讲台授课经验丰富，台风稳健，形象好气质佳；

2、具有良好的分析能力 、沟通能力、逻辑思维清晰，对美业培训体系搭建有准确认知；

3、熟练使用Excel/powerpoint并能独立开发和制作课件；

4、能带团队，护肤品类经验，定期反馈培训中遇到的问题并提出整改建议；

5、热爱并致力于在美业长期发展；