hr人力资源专员
5千-7千金华市专科1-3年
职位描述
岗位职责:
1、负责团队人力资源体系搭建和落地,参与并从人事角度协助团队战略打法生成,为战略落地提供组织诊断和智力支持,并参与战略落地实施
2、结合业务需求及时提供人力资源解决方案,协助业务团队完成架构设置、团伙赋能、人才发展等专项建设,且对组织未来发展和延展有一定的预判能力
3、对组织进行周期的诊断和人员盘点,推动组织变革和机制优化,为业务的稳定、创新和高速发展提供有力的人力资源支撑,通过组织流程...
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