课程顾问/学业规划师（电销+五险+晋升）

2、定期对记录的咨询信息进行回访。

任职资格： 

1、良好的沟通能力、表达能力、协作力及执行力； 

2、良好的团队合作意识，亲和力强，富有责任心； 

3、对待工作有耐心，良好的客户服务意识，热爱并看好教育行业的发展，坚持长期主义； 

4、年龄要求：22-33周岁，无相关经验者入职后公司有培训。有相关行业或电销岗位相关经验的，可放宽  年龄要求。

薪酬福利：

1、底薪3000+高提成，上不封顶，每月定时发薪；

2、社保福利：购买五险3、实行排班制，弹性工作，早九晚六，午休两小时；

4、能力出众可管理团队，晋升机制：咨询顾问—咨询组长—储备主管—咨询主管—公司总监—运营经理5、公司提供数据及手机，室内办公，带薪培训，不定时下午茶及团建。其余详细面谈，欢迎来了解！