急招综合文员

2.维护部门人事档案，办理和续签劳动合同；

3.执行公司各类规章制度的正常实施；

4.工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

5.帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；

6.配合店长进行门店行政事宜管理；

7.门店日常用品的申请、补充和出入库管理；

8.部门的资产清点、维护、管理；

9.门店人员住宿安排；

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