薪酬绩效专员/助理（省ETC/周末双休/五险一金）

2、协助领导组织调研、分析市场薪酬绩效数据，定期对比集团及下属公司薪酬绩效福利体系状况，编制分析报告，提出优化改进方案

3、协助领导组织实施及宣导各部门员工绩效考核方案，并组织考核过程中的监督和指导

4、负责组织汇总绩效考核结果，并对绩效考核结果进行分析，编制总结报告，提出绩效改进建议

5、协助领导进行经营数据分析，...