餐厅经理

- 制定并实施销售策略，提高餐厅的营业额和客户满意度。

- 管理员工，包括招聘、培训、排班和绩效评估，确保团队高效运作。

- 处理顾客投诉，确保问题得到及时解决，提升顾客体验。

- 监督日常清洁和维护工作，确保餐厅环境整洁舒适。

- 与供应商建立良好的合作关系，确保食材的新鲜和供应稳定。

【任职要求】

- 3年以上工作经验，有餐饮行业管理经验者优先。

- 具备出色的沟通能力和领导力，能够激励团队达成目标。

- 熟悉餐厅运营流程，具备基本的成本控制和财务管理知识。

- 能够灵活应对突发状况，保持冷静处理各种问题。

- 注重细节，对食品安全和服务质量有严格要求。

- 具备良好的客户服务意识，能有效处理顾客反馈和投诉。

- 拥有积极主动的工作态度，愿意接受挑战，不断追求卓越。