焉耆分公司管理员

3.做好日常安全巡查与风险防控；

4.认真做好工作记录与报告，完成其他部门的活动配合工作。

（二）任职条件1.35周岁及以下，大专及以上学历，管理类、经济类、等相关专业优先；

2.具有1年以上商超工作经验，熟悉熟悉商业运营、安全生产、消防安全、综治工作等知识；

3.掌握一定的客户服务流程和礼仪，有基础的法律法规意识，熟练使用办公软件，有较强的沟通协调能力以及应急处理能力，具备一定的团队协作能力，抗压能力强，情绪稳定，细节观察力强，服务意识高。

4.有国有企业或大型商贸市场管理经验者优先。

（三）有下列情形之一的，不得参加招聘：

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。

2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的。?3.因违纪违规被开除、辞退、解聘的。? ?4.有较为严重的个人不良信用记录的。? ? 

5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。

6.法律法规规定的其他情形。二、招聘程序（一）报名。报名时间截止2025年9月12日20:00，本次招聘工作接受现场、电话、信函等其他方式报名。（二）资格审查。选聘工作领导小组按照公布的选聘条件和岗位要求对报名人员进行资格审查，重点核实应聘人员是否符合规定的任职条件，确认其报名的相关材料、信息是否真实、准确，凡在后续工作中发现存在不符合应聘条件、弄虚作假或群众举报查实等问题的，立即取消应聘资格。（三）综合考评。通过笔试及面试的方式进行，主要考察应聘人员的专业基础知识和综合能力素质。（四）考察（背景调查）。对考察对象现任职或曾任职单位进行考察（背景调查），全面了解考察对象政治品质、专业能力、工作业绩及遵纪守法等情况。（五）体检。入围人员须在指定医院体检，未经同意不参加体检或体检缺项者，视为自动放弃聘用资格。（六）研究聘用。综合有关情况研究确定拟聘用人员并进行公示，公示期为5个工作日。对公示期满无异议或有问题不影响任用的，按相关程序办理聘用手续。四、其他有关要求及声明（一）每名应聘者仅可报名1个岗位，请谨慎选择。（二）请应聘人员提供准确的手机号码和邮箱地址，并及时查收短信和电子邮件，同时保持电话畅通。（三）应聘人员应对提交的信息或材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。（四）聘用人员设定任职试用期，试用期满后进行考核评价，经考核合格者正式任职，不合格者延长试用期或退出试用岗位。（五）公司不负责招聘期间应聘人员的食宿及交通费用，招聘过程中不收取任何费用。（六）本公告最终解释权归新疆库尔勒鑫金三角有限责任公司所有。