招聘经理
1万-2万杭州市本科不限经验
职位描述
1、提升市场优秀人才人力资源能力，协助管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等，确保公司文化在所属业务领域的落地
2、领导团队建立合理、有效的招聘体系，不断拓展招聘渠道，强化人才招募和储备，尤其是高端人才的招聘执行
3、负责新员工入职、培训和绩效考核等相关工作，确保优秀人才留存率。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、计算机、市场营销等相关专业
2、良好的沟通、协调能力，具备较强的...
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