企业文化经理

2.有良好的用户意识和成就他人的服务心态，善于深入业务和管理工作中去发现问题，并运用文化的方式和手段，提出切实可行的解决方案；

3.具备良好的写作能力和突出的沟通能力，逻辑缜密，思维活跃，善于洞察与发现，有对话类型节目策划和主持工作经验者优先；

4.有3年以上新闻媒体、文化传播、咨询及教育机构或大型企业企业文化领域工作经验者优先。