超市店长

- 管理超市的日常运营，包括商品陈列、库存管理、人员调度等，确保高效运作。

- 分析市场趋势和消费者行为，及时调整经营策略以适应变化。

- 领导销售团队，进行目标设定与绩效考核，激励员工达成销售目标。

- 与供应商建立良好的合作关系，谈判获取最优条件。

- 监控竞争对手动态，采取相应措施保持竞争优势。

- 定期向公司高层汇报业务进展及业绩情况。

【任职要求】

- 拥有5年以上零售行业工作经验，其中至少3年担任管理职务。

- 具备出色的领导力和团队协作能力，能够有效激励下属。

- 强大的市场分析能力和敏锐的商业洞察力。

- 出色的人际交往技巧，能够处理复杂的人际关系。

- 熟悉超市运营流程，了解供应链管理和库存控制。

- 优秀的沟通协调能力，能够有效地与内部团队及外部合作伙伴交流。

- 对数字敏感，具备较强的财务分析能力。