亚马逊运营主管/经理

2、根据网站营销数据进行深入分析，对每个产品运营情况进行评估，提炼卖点，指导美工进行页面优化，提升搜索量，促进销量；

3、负责收集市场和行业信息，分析竞争对手，关注对手的变化和选款、定价等营销策略，结合本店优势提供有效应方案；

4、完善店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度；制作销售明细报表，进行销售分析；

岗位要求：

1.大专以上学历；

2.从事亚马逊平台带团队经验（团队成员4人以上）；

3.团队日均销售业绩2万美金以上；

4.有一定的抗压能力, 性格开朗，工作认真细致，有耐心，责任心强，具有很强的团队合作精神。

5.欢迎优秀的人才加入我们团队!

福利待遇：

1、公司饭补，全勤奖，绩效奖，每周三下午4：30-6:30组织羽毛球、篮球等活动；

2、公司每天下午4点-4：30为休息时间，人性化的企业文化，工作满一年享有带薪休假，每月有一天带薪病假，享受国家法定假期；

3、完善的薪酬体系，保障员工的付出与收获成正比；

4、健全的培训机制，帮助员工胜任工作并发挥自我潜能 ；

5、公司拥有良好的晋升机制和人性化的管理，对表现优秀的员工，公司将给予薪酬调整、岗位晋升机会；

6、公司发展愿景：以产品为依托，实现员工个人价值与公司长远发展为目标，共同创造社会价值。