储备干部

- 参与学校各项重要活动的组织和执行，推动学校的教学改革和发展规划。

- 监督学校的教学质量，确保教学目标的实现，并对教师的教学方法进行指导和支持。

- 管理学校的行政事务，包括人员配置、预算控制、设施维护等。

- 建立和维护良好的师生关系，增强学校的社区影响力。

- 推动学校与外部机构的合作项目，促进教育资源的共享和交流。

【任职要求】

- 拥有教育管理、公共管理或相关领域的硕士及以上学位。

- 具备十年以上的教育行业经验，其中至少五年在学校管理层担任要职。

- 具备优秀的领导力、沟通能力和团队协作精神。

- 对教育事业充满热情，具有创新思维和解决问题的能力。

- 能够适应快节奏的工作环境，具备出色的组织协调能力。

- 良好的中英文沟通能力，能够有效处理跨文化背景下的事务。

- 具备强烈的使命感和社会责任感，致力于推动教育公平和质量提升。

注：考虑到副校长这一职务的重要性及复杂性，候选人应具备相当的从业经验和管理经验。