仓库主管
面议十堰市不限学历3-5年
职位描述
岗位类型:仓库经理/主管 招聘人数:1 人 到岗时间:2周以内 年龄要求:28-40周岁 婚况要求:不限
岗位职责:
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。
2、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。
3、制定仓库工作计划,带领督促员工完成目标任务。
4、负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。
5、仓别要合理化布局和管理,负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
6、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致。
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
8、负责仓储成本控制,先进先出,合理调整库存结构,确保库存物资的价值最大化,提高仓库利用效率,降低仓库和物流成本。
9、负责监督处理不良物料和呆滞料。
10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。
岗位要求:
1、3年以上中大型汽车零部件行业仓库主管或经理工作经验;
2、熟悉仓库管理流程和业务,具备丰富的仓库管理经验;
3、能熟练使用财务ERP软件、office办公软件,能独立制作和分析仓库相关报表,具备一定的财务知识;
4、具备较强的沟通能力,能根据实际情况对仓库运作进行持续的改进、优化;
5、具备较强的语言表达能力、人际沟通协调能力、组织能力和分析判断能力;
6、性格开朗,有大局意识,心理承受能力强;
7、具备仓库规划能力、库存管理能力、成本分析能力、数据处理能力。
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