法务主管
1.3-1.8万深圳市本科不限经验
职位描述
一、合同审核与管理
模板合同制定：负责起草和修订公司各类交易合同（如采购合同、租赁合同、代理合同等）的标准化模板，确保其符合现行法律法规，并能有效保护公司的合法权益。
合同审查与修改：对所有涉及公司的合同及其他法律文件进行细致的审查和必要的修改，保证合同条款的合法性和合理性。
合同履行监督：建立并维护合同管理系统，跟踪合同执行进度，及时发现并解决合同履行中的问题。
二、风险控制与管理制度
制度建设：参与公司内部管理制度的起草、更新和完善，确保制度符合法律法规要求，提升公司运营效率。
风险管理：对公司日常业务活动进行法律风险评估，提供预防措施建议，降低潜在法律风险。
法律咨询与培训：为公司各部门提供法律咨询服务，解答法律疑问；定期组织法律知识培训，增强员工的法律意识和合规操作能力。
三、项目对接与支持
商务分析与法律支持：针对公司新开展的业务项目，进行商务分析，准备所需的法律文件，确保业务发展的合规性。
推动合规发展：通过提供专业的法律意见和支持，协助业务部门实现项目的顺利推进和合规经营。
四、争议解决
纠纷处理：独立处理深圳地区内的所有合同纠纷、商事仲裁和劳动仲裁案件，保障公司在法律程序中的权益。
律师协作：在必要时，协调外部律师团队，共同处理复杂的诉讼事宜，确保公司利益得到充分保护。
五、证券事务
三会管理：负责股东会、董事会、监事会的筹备和召开，包括会议材料的准备、记录和归档，以及与公司董事、监事和高级管理人员的沟通协调。
信息披露：起草公司对外披露的所有定期报告、临时公告和其他监管机构要求的文件，确保信息的准确性和及时性，符合相关法规要求。
投资关系管理：协助维护投资者关系和股东关系，建立和管理对外交流记录档案，促进公司与外界的良好沟通。
内外部沟通：作为桥梁，对接公司主办券商、其他中介机构及相关监管机构，收集整理内部经营信息，确保公司证券工作的合法性、合规性和高效性。
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