人事行政助理

1. 人力资源相关工作

61 招聘支持：协助发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进面试反馈、办理入职/离职手续。

61 员工档案管理：维护员工纸质/电子档案（劳动合同、个人信息等），确保合规性和保密性。

61 考勤与薪酬：统计月度考勤数据，协助核算工资、社保公积金缴纳及个税申报。

61 员工关系：解答员工日常咨询（如考勤规则、假期政策），协助组织员工活动或培训。

2. 行政管理相关工作

61 办公事务：管理办公用品采购、分发及库存，维护办公设备（打印机、网络等）。

61 文件与会议：起草通知/会议纪要，归档文件；安排会议室、预订差旅、接待访客。

61 后勤支持：协调保洁、安保、物业等事务，管理公司快递、费用报销等杂项。

61 制度执行：监督公司行政制度的落实（如办公纪律、消防安全）。

任职要求：

学历：高中及以上，人力资源管理等相关专业优先。

经验：3年以上人事/行政相关工作经验。

技能：熟练使用Office（Excel数据统计、Word公文排版）。

沟通能力：耐心解答员工问题，协调跨部门需求。

细致负责：数据录入、档案管理需高准确性。

抗压能力：能同时处理多项琐碎事务（如突发接待+日常考勤）。

保密意识：妥善保管员工信息、薪酬数据等敏感内容。

薪资待遇：4500-5500，26天制，包中餐晚餐，不包住。有社保，全勤奖，年假，年终奖，节假日福利。