人事专员
3-4K常德市专科1-3年
职位描述
人事专员招聘启事一、公司简介常德途悦户外用品有限公司是一家手袋制造企业，凭借优秀的品质技术在业内崭露头角，正迈向更广阔的发展天地，现诚邀有志之士加入我们的团队。二、岗位职责1. 招聘与配置：依据公司战略与部门需求，精准规划招聘方案，熟练运用多种招聘渠道，如招聘网站、社交媒体、社会招聘等，高效筛选简历，组织面试流程，协同用人部门精准选拔人才，确保岗位与人才的优质匹配，完成年度招聘指标。
2. 员工入职离职管理：负责新员工入职手续办理，细致筹备入职资料、安排入职培训，使其快速融入；严谨处理员工离职流程，包括面谈、手续交接，保障流程合规、顺畅，维护公司与员工双方权益。
3. 社保事务：精通社保政策法规，准确核算社保缴纳基数，按时完成员工社保的申报、缴纳、增减员等工作，及时解答员工社保疑问，处理社保相关异常。
4. 合同管理：起草、审核、修订劳动合同及各类人事协议，确保合法合规；主导合同签订流程，严谨把控合同细节，妥善存档，防范用工风险。
5. 后勤保障：统筹公司后勤事宜，优化办公环境，管理宿舍分配、水电结算，协调设施维修维护，保障公司日常运转的硬件需求。
6. 公文与采购：起草高质量公文，如通知、报告、制度文件等，精准传达公司决策；合理规划办公用品采购，控制成本，定期盘点库存，保障物资供应。
7. 员工关怀：策划组织员工生日会等团建活动，营造温馨企业文化氛围，提升员工归属感与凝聚力。
8.领导交代的其他工作。
三、任职要求1. 大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先。
2. 1-3年以上人事专员工作经验，熟悉人力资源全模块操作，招聘板块尤为突出。
3. 熟悉国家、地方劳动法律法规，能有效规避用工风险。
4. 具备出色沟通协调能力、组织策划能力与问题解决能力，抗压性强。
5. 熟练使用 Office 办公软件及 HR 专业管理工具。
四、福利待遇1. 薪资：依能力面议。
2. 福利：五险、带薪年假、节日福利、定期培训、丰富团建等。
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