劳动关系专员
7-9千·13薪上海市本科不限经验
职位描述
岗位职责：
1.组织开展员工满意度调查，分析、反馈调查结果
2.负责公司员工离职面谈，分析离职面谈记录和离职数据
3.处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷
4.协助人事经理制定员工奖励、激励和惩罚措施，并监督实施
5.负责办理员工各项保险、福利并整理保管相关资料
6.完成领导授权交办的其它工作
任职要求：
1.全日制本科，人力资源或管理学相关专业
2.2年及以上相关工作经验；
3.熟悉相关劳动法律法规，了解人力资源管理知识
4.亲和力强、积极主动、具有强烈的责任心和服务意识、优秀的沟通能力和团队协作能力
5.人力资源资格证书持有者为佳
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