人事行政助理

2.办理员工入、离职，员工档案建立；

3.单位社保、公积金证增员、减员办理；

4.考勤系统日常维护，异常考勤处理等；

5.协助绩效管理工作，及各项数据统计、汇总；

6.行政办公用品采购及购买，入库、出库办理；

7.各类会议组织，记录会议纪要；

8.培训计划的制定及安排；

9.负责办公公共区域设备及场地的管理；

10.领导交办的其他工作。

任职资格：

1.本科及以上学历，人力资源相关专业等；

2.具备人力资源相关知识，能够独立处理人事行政事务；

3.具有良好的沟通能力，能够与团队和员工建立有效的工作关系；

4.具备解决问题的能力，能够高效地处理各种人事相关问题。

5.熟悉当地情况，独立开展工作。对于新机构、新部门建设工作经验丰富。熟悉生产制造特别是芯片类企业运营。