培训主管/经理
8千-1.5万·13薪本科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司内部培训体系的搭建与优化，制定年度培训计划并组织实施；
- 根据业务需求设计和开发培训课程，提升员工专业技能与综合素质；
- 组织开展各类培训活动，评估培训效果并持续改进培训质量；
- 协调内外部培训资源，推动企业知识共享与人才发展。
【任职要求】
- 本科及以上学历，人力资源、教育学、管理学等相关专业优先；
- 具备良好的沟通能力与组织协调能力，有团队合作精神；
- 对培训流程及方法有基本了解，具备一定的课程设计能力；
- 有较强的责任心和学习能力，能够适应快节奏的工作环境。
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