店长

• 深入分析市场动态和竞争对手，制定并实施有效的营销策略，提升门店销售业绩和市场占有率。

• 负责门店商品结构优化，确保商品品类齐全、价格合理、库存周转高效，满足顾客需求。

2. 团队建设与管理:

• 负责门店组织架构搭建和人员配置，制定并完善门店各项管理制度和流程。

• 负责门店员工的招聘、培训、考核、激励等工作，打造高效、专业的运营团队。

• 营造积极向上的团队氛围，提升员工凝聚力和归属感，降低人员流失率。

3. 门店运营管理:

• 负责门店日常运营管理工作，包括商品陈列、库存管理、收银管理、顾客服务、安全卫生等，确保门店运营规范、高效。

• 负责门店设备设施的维护保养，确保设备设施正常运转，为顾客提供舒适的购物环境。

• 负责门店消防安全、食品安全等工作，确保门店安全运营。

4. 顾客服务与关系维护:

• 树立“顾客至上”的服务理念，带领团队为顾客提供优质、高效的服务，提升顾客满意度和忠诚度。

• 及时处理顾客投诉和建议，维护门店良好形象。

• 积极与周边社区建立良好关系，提升门店品牌知名度和美誉度。

5. 其他工作:

• 完成上级领导交办的其他工作。